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总的来说从实习的角度来看，我是加了学校里面非常多的实习分享群、求职信息群等等，推荐一个APP：实习僧，这里面的实习机会蛮多的，大部分企业也会选择在这个平台推送公司的实习机会；从最后求职的角度来看，除了之前说的那些群，那就要去各个大厂的官网、招聘公众号等等，选择你感兴趣的公司搜索”XXX+招聘”基本都会有公众号的完善求职背景。
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简历编写一定要通过你的描述把你的个人经历镀一层金，因为在很多商赛/实习/活动中，可能大家不会有太多的东西如实地写到简历上面，那就要根据你自己在这个经历里面可以讲好多少故事来定义你地这一段经历；根据投递的公司不同你的个人简历也要不同，所以我是有一个个人经历的库，每一次做简历会从库里挑选一些出来排版投递；英文我就是简单的翻译了我的中文简历。（补充：如果你还小，那你就要去丰富个人的简历，如果你已经来不及，那就按照我说的，去努力地完成一份好的个人简历，讲好个人故事，体现个人能力，去打动你的面试官)
Q
第一份实习应该如何寻找（行业、时间等）
A
我的第一份实习是大二的暑假，从我周围的同学来看，第一份实习分为两种情况，一种你已经做好了个人的准备，简历丰富个人能力在简历上表现突出，一种就是有学长学姐或者家里人引荐，大家还是要尽力去丰富个人的简历。根据每个人毕业之后的规划不同（读研/出国/就业），开始的时间也有所不同，我建议未来求职的同学时间规划上大二的暑期就可以开始第一份实习了，在大三的暑期之前尽量有至少2份实习经历来撑起你的暑期实习面试，正式的暑期实习就会有很多机会了，所以大三的暑期实习很重要，我的经验是三步走：第一步就是有一份实习经历，第二步要有一份比较大厂的实习经历，第三步才能拥有很多企业的暑期实习面试机会。
A
①明确自己的未来规划。将来毕业之后，你想要去继续进行学术研究，还是想要进入职场。明确自己想要进入职场的同学，无论是你选择在本科毕业之后直接就业，还是说你可能会继续深造之后再进行就业，需要在比较早期的时候，明确自己的职业目标。明确职业目标是指你需要知道你具体想要进入哪几种行业，然后你自己的背景是否和他们相契合，然后你还需要去计算你进入这个行业的可能性、可行性是多大。
A ① 针对自己的求职的目标岗位具体了解。了解这些面试形式的方式有很多，比如问一问学长学姐，去看一些公众号或者知乎的相关介绍。给大家推荐-应届生求职网，它里面对每个企业都会有一个单独的一个BBS，面试过的人会把他们的经历放在上面供大家参考。
② 简单分享一个我的面试经历。管理咨询类的面试是分成两个模块，第一个模块会针对你的简历上的一些经历来进行提问。比如说你过去的这个实习，你当时做了些什么东西？你的校园经历，你做了什么。第二个模块是行为面试。具体了解你这个人平时工作是什么样的，有没有领导力等能力。如果你可以在行为面试当中给的面官留下比较深刻的印象的话，那么基本上就可以拿下这场面试。所以总结下来就是，你需要在行为面试里面找到一个你区别于其他candidate一个点，然后以此来给面试官留下比较深刻的印象。
Q
请学姐为我们介绍一下管理咨询行业以及之前提到的南大咨询协会方面的内容？
A
管理咨询行业介绍:可以比作一个企业的健康管理师，在企业生病的时候帮助企业解决一些问题，在企业比较健康的时段帮助企业进行一些健康管理，方便企业更好地进行成长。总的来说咨询行业的工作强度相对来说比较强，学习曲线也非常陡峭。但咨询行业相对金融行业来说work life balance会好很多。薪资待遇方面，作为应届生第一年进入一家咨询公司，你的年薪平均可以达到25到30万左右，后期的薪资成长空间也非常大。